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賃金・権利・労働条件

この秋が運動のヤマ場、会計年度任用職員制度

▲９月27日昼休みに行われた説明会訪問学習会で組合加入 交渉に向けて奮闘中青森・五所川原市職労五所川原市職労は、会計年度任用職員制度の来年４月の実施が迫るなか、…
2019-10-4
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首長も「９条の理念は堅持して」　副知事・29市町と懇談

みえ自治労連 憲法キャラバン▲三重県・渡邉信一郎副知事との懇談みえ自治労連の第12回「憲法キャラバン」は、「働き方改革」や憲法９条への「自衛隊の明記」など11項…
2019-10-4
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主張　19秋季年末闘争

奮闘する職員に応えた賃金改善と必要な人員配置を結成30周年を迎え自治労連は、先の定期大会で、「憲法をいかし、住民生活と地方自治を守る」ことを自治労連の責務と位置…
2019-10-4
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目標を明確に、実現のための方法を考え仲間の力で問題解決へ

大阪府職労 ▲チーム名「エキセントリックサビザンスレイヤーズ」による残業ゼロを実現するキャンペーンの発表 コミュニティ・オーガナイジング（CO）とは アメリカの…
2019-10-4
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すすむ非正規公共57　宣伝、学習重視で組織づくり

香川県事務所　香川公務公共一般労組 ▲『自治体職場における【36協定締結の手引き】』を学習香川公務公共一般労組は、「障害者分野」と「学童保育の分野」に対象を絞り…
2019-10-4
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賃金アップで地域を元気に

かごしま自治労連 ▲労働局前で県内の労働組合とともに最賃引き上げを訴える小柴書記長（左端）今年の最賃改定で16年ぶりに格差を縮めた鹿児島県。かごしま自治労連は生…
2019-10-4
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